为确保公司本科生就业工作顺利开展，更好地为毕业生提供服务与指导，老员工就业指导中心在主校区范围内公开招聘就业助理，招聘具体事项如下：
一、应聘条件
1、主校区全日制在校非毕业年级本科生；
2、热爱员工工作，愿意为员工及用人单位服务，事业心强，吃苦耐劳；
3、有充足的时间保证，每周周一至周五至少有两个半天的时间可以值班；
4、能熟练运用Microsoft Office等基本办公软件；
5、有较强组织协调、语言表达能力；
6、有一定的公文写作能力。
二、主要职责
1、协助完成就业指导中心日常事务；
2、协助组织校园招聘活动的开展，负责与用人单位联系与接待；
3、负责微信公众平台维护。
三、申请时间及方式
12月10日至12月19日，由本人将个人简历（注明每周空闲时间）交至老员工活动中心A座一楼老员工就业指导中心。
截止时间：12月19日（周五）17:00。
四、招聘流程
提交简历(简历中应写明每周空闲时间)→简历筛选→通知笔试（考试内容为老员工就业信息网相关内容及office基本操作）→通知面试→通知录用→培训试用（1周）→正式录用
附： 老员工就业指导中心简介
老员工就业指导中心
2014年12月10日
